79年灵活就业最晚几岁退休

79年出生的灵活就业人员最晚退休年龄需视具体情况而定。分析：灵活就业人员的退休年龄并非固定不变，它受到多种因素的影响，包括性别、参保类型、个人选择等。一般来说，男性灵活就业人员的正常退休年龄为60周岁，女性则为55周岁或50周岁，具体取决于参保类型和个人选择。此外，若选择延迟退休，还需符合相关政策规定。提醒：当发现自身情况与退休年龄政策存在冲突，或面临退休权益受损时，表明问题可能比较严重，应及时寻求专业人士的进一步帮助。
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处理方式：从法律角度看，灵活就业人员的退休年龄处理方式主要包括遵循法定退休年龄、申请延迟退休以及咨询相关部门了解具体政策。选择建议：个人应根据自身实际情况和需求选择合适的处理方式。如需继续工作并享受相关待遇，可考虑申请延迟退休；如对退休年龄政策有疑问，应及时咨询相关部门以获取准确信息。
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具体操作：1. 遵循法定退休年龄：男性灵活就业人员达到60周岁、女性达到55周岁（或50周岁，视参保类型而定）时，即可办理退休手续。2. 申请延迟退休：若符合相关政策规定，且个人有意愿继续工作，可向相关部门提出申请，经审批同意后可延迟退休。3. 咨询相关部门：对退休年龄政策有疑问时，可通过电话、网络或现场咨询等方式，向当地社保、人社等部门了解具体政策规定和操作流程。同时，也可寻求专业律师的帮助，以确保自身权益不受损害。请注意，以上内容仅供参考，具体操作还需根据当地政策和实际情况进行调整。